Закрыть ... [X]

Совет 2: Как правильно выйти

Компетентное увольнение: законодательство и отношения


Имейте в виду, что в соответствии со статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан уведомить своего начальника о своем увольнении за две недели до ухода. Написав приложение вовремя, вы избавитесь от многих проблем с законом. В частности, не будет ситуации, когда вам нужно перейти на новую работу, и вы еще не взяли рабочий отчет и не получили расчет.Вы можете попросить босса сократить двухнедельный период, если это необходимо. Вот почему важно говорить спокойно и вежливо, иначе шанс, что вы встретитесь, будет небольшим.
Рекомендуется сообщить вашему начальнику об увольнении не два, а три недели перед отъездом. Речь идет не о подаче заявки, а о предупреждении. Это даст компании дополнительное время, чтобы найти нового сотрудника.Если новый сотрудник должен быть подготовлен к вашему месту, у вас будет больше времени для этого, и вам не придется отвлекаться после этого.
Предупреждая об увольнении через три недели, вы можете защитить себя с точки зрения закона. К сожалению, иногда работодатели не хотят отпускать сотрудника и откладывать процесс увольнения, нарушая его планы. Если вы узнаете в разговоре, что вас не уволят, напишите заявление и отправьте его заказным письмом с уведомлением или пересылкой через офис, чтобы ваша копия была отмечена приемом и номером входящего документа. В этом случае, даже без подписи менеджера, через две недели вы сможете получить зарплату и заработную плату.

Как правильно уйти, не испортив отношения


Ни в коем случае не сжигайте все мосты, оставляя старое место работы, даже если у вас нет лучших отношений с начальством и коллегами. Это особенно верно, если руководство знает, куда вы собираетесь идти на работу. Вам может быть дана нелестная характеристика, что нежелательно.
Не рекомендуется проводить последние две недели на работе, как будто вам вообще ничего не нужно делать. Постоянные задержки, нарушения правил, нежелание выполнять свои обязанности, выезд из офиса задолго до окончания рабочего дня и другие неудачи могут привести к разрушению вашей репутации. Вы подорвете доверие властей и, кроме того, сможете получить штраф, выговор или столкнуться с другими неприятностями. Помните, что за последние две недели работодатель платит так же, как обычно.

Похожие статьи


Как сделать венок из ошпаренных пирожных с брусникой
Когда мы отпразднуем большой праздник Пасхи в 2019 году
Как проверить качество коньяка
Где ставить стресс
Как подключить жесткий диск к материнской плате
Природные явления как загадки
Что дать человеку Раку
Я живу с мужем три года. У меня два сына. У него нет детей, мы хотим поделиться им, но это не сработает. Мне просто нужно его проверить или мы оба




ШОКИРУЮЩИЕ НОВОСТИ